원문: https://www.forbes.com/sites/jackkelly/2025/05/04/its-time-to-get-concerned-klarna-ups-duolingo-cisco-and-many-other-companies-are-replacing-workers-with-ai/

기사 원문이 영어라 이해하기 쉽게 설명해줌. 걍 내 말투로 설명할테니 알아서 이해 ㄱㄱ

-----

요즘 대기업들이 운영 효율화랑 인력 감축한다고 AI 엄청 도입하는 중. 단순히 먼 미래 얘기가 아니라 이미 여러 글로벌 기업에서 실제로 일어나고 있음.

경제적 압박이랑 인플레이션 때문에 기업들이 효율적인 운영을 최우선시하면서 AI가 핵심 전략으로 떠올랐고. 투자자들도 AI 활용하는 기업에 긍정적으로 반응해서 이런 추세가 더 빨라지는 중임.

클라르나 보면 진짜 충격;; 이 핀테크 기업이 2022에 AI 중심으로 전략 바꾸면서 전 세계 인력의 10%인 1,000명 이상 자른다고 발표했거든. 고객 서비스나 거래 처리 같은 거 AI로 다 대체했더라. 정규직 직원 700명 일하는 양을 AI가 혼자 처리한다니까.

UPS도 2025 초에 20,000명 해고함. 116 역사상 최대 규모래. CEO가 머신러닝 같은 신기술 덕분에 이런 감축이 가능해졌다고 직접 인정했고. 특히 가격 책정이나 제안서 작성 같은 일이 자동화됐다더라.

듀오링고는 'AI 우선' 전략 발표하면서 AI가 할 수 있는 일은 인간 계약직 그냥 자름. CEO가 직원들한테 콘텐츠 제작이나 성과 검토, 심지어 채용 결정까지 AI로 할 거라고 메일 보냄. 이미 계약직 10%랑 계약 끝냈다고 하더라. 창의적인 분야도 AI한테 밀리는 거지.

인튜이트는 아예 노골적임ㅋㅋ 2024에 1,800명 해고하고 그 돈으로 AI 기술에 재투자한다고 했거든. 고객 지원이나 세금 준비 과정 같은 것도 다 AI로 대체한다네

시스코도 마찬가지로 2024에 전체 인력 7%인 5,900명 자름 AI랑 사이버 보안 같은 성장 분야에 집중한다는 명목인데, 네트워크 모니터링이나 문제 해결 같은 업무를 AI가 대신하면서 사람이 필요 없어진 거지.

-----

다들 AI 도입하면서 사람 자르는 거 보니까 철밥통 직업도 이제 안전하지 않은 것 같음. 

솔직히 나도 좀 불안해서 ai 계속 공부하고 소식 접하고 있는데 언제까지 일할 수 있을지 걱정됨..

너희는 어떰 나만 그러냐